Nosotros

COMPONENTE III
Actividad 3.1
Instalación en la ONAP de un Equipo
de Mejoramiento (EM)

  • A partir de la actualización del diagnóstico del organismo, se fijan las líneas de base y el diseño del Programa de trabajo para el equipo que deberá integrarse en la etapa de ejecución. A posteriori, se instalará un equipo de trabajo o de “mejoramiento” (EM), con personal altamente especializado, que conduzca el proceso de reforma de la ONAP y coordine la modernización de la Administración Pública (AP).

  • Este EM tendrá a su cargo el seguimiento del plan estratégico del organismo, que formule las propuestas para la reforma de la AP con planes específicos para redimensionar el sector público (complementando las actividades del Componente II) y modernizar el servicio civil.

  • El enfoque de la actividad es conformar un Equipo de Mejoramiento, y bien calificado, con posibilidades de fortalecer su gestión a partir de contar con flexibilidad para contratar trabajos profesionales para temas puntuales, para cumplir con las previsiones del documento de proyecto de “crear el germen para que la AP dominicana pueda conducir su proceso de reforma en el futuro y lo vaya ajustando a medida que sus necesidades cambien.

Productos

Fase de Diseno

 
Informe Final Equipo Mejoramiento
Evaluación Subsistemas de SC y ONAP
Síntesis Ejecutiva del EM de la ONAP
Fase de Instalación
 
Resolución 35-2005

Plan Estratégico

 
Plan Estratégico ONAP
Plan Estratégico ONAP 2006
Plan de Ación EM ONAP H y P al 1er Semestre y 2do Semestre. Mayo 2005
Resolución 34-2005
Plan de Talleres
 
Tabla Presentación Talleres
Taller Cambio de Paradigmas
Anexo Relatoria Seminario Clima Organizacional

Validación de Cargos

 
Medotología de Valoración de Puestos
Esquema para Taller de Métodos de Valoración de
Puestos

Clima Organizacional

 
Estudio Clima Organizacional Julio 2005
Informe Preliminar Clima Organizacional
Recomendaciones Inf. Climar Organizacional
Convenio
 
Política Salarial
 
Decretos
 
Decreto Premio Nacila a la Calidad
Documentos
 
Analisis tendencias Politica Salarial en el Sector Publico
Informe de Estructuras Aprobadas y Actuales
Informe Final Indice Gestion y Perfil Servidor Publico